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谷城:做实整改 聚招商合力

©原创 云上谷城 2021-07-27 11:42

2019年底,谷城县招商服务中心党组接受了县委第八轮政治巡察,并于2020年7月,高质量完成所有整改事项。巡察整改以来,县招商服务中心持续巩固巡察整改成果,机关作风效能不断提升,各项工作有序有力推进。

资料图

坚持举一反三,不断健全内控机制。为促进巡察整改常态长效,县招商服务中心党组重点聚焦制度执行“空白点”、权力运行“风险点”、制度建设“薄弱点”,以反馈意见整改为契机,坚持举一反三、以点带面,找出病灶、深刻分析,深入查找和及时解决党的领导、党的建设、党风廉政建设等方面存在的突出问题,全面落实党组主体责任、党组书记第一责任人责任和班子成员“一岗双责”责任,实现责任全覆盖。先后修订完善了包括机关管理、基层党建、党风廉政建设、机关工会等方面制度31项。严格按照程序选聘3名“三重一大”事项监督员,颁发了聘书,切实加强对党组议事决策的监督和执行。

资料图

加强组织引领,发挥战斗堡垒作用。充分发挥党组班子“领头雁”作用,着力打造政治素质高、团结协作强、作风形象优、群众口碑好的领导班子队伍。每季度至少召开1次党建专题研究工作会,始终把党建工作、党风廉政建设与招商引资工作同部署、同督办、同落实。狠抓“五强创示范”,组织党员干部下沉社区“双报到”、深入企业车间开展环境整治、扶贫助残、破解难题等志愿者服务活动,机关18名党员共计开展84批次累计468.3小时的疫情防控志愿服务活动。为助力全县防控物资筹集工作,中心党组先后联系近20家企业或个人,捐赠现金67.73万元和一批防疫物资,全部用于重点医院、社区开展疫情防控工作。扎实开展精准扶贫工作,坚持每月到户走访和“两天一夜”驻村工作制度,先后为龙滩村筹措帮扶资金35万元,协调到位资金166万元。

资料图

狠抓作风建设,锻造一支纪律铁军。中心党组班子成员带头讲政治、讲团结、讲纪律、讲奉献。坚持执行AB角工作机制,坚持执行民主集中制,严格落实“三重一大”议事决策制度,重大问题互通情况,相互补台不拆台,切实发挥核心作用,凡属“三重一大”事项,必经党组充分讨论、集体决策,年均集中议事决策20余次。及时将党务、政务、财务情况公开上墙,接受监督。先后开展“讲党性、重品行、作表率”“争做合格党员”“三安行动”等系列活动,制定出台《产业招商分中心考核管理办法》和《各股室、分中心工作职责、分工及工作流程》,狠抓招商干部作风建设。三年来,中心获得市县两级表彰42次,机关干部先后30人次获得县以上表彰,谷城县连续9年被市委、市政府授予“全市招商引资工作突出单位”。

资料图

创新工作举措,持续优化营商环境。建立引资项目“招、落、服”一体化、闭环式工作链条,每个环节都有专人靠前负责。坚持重点项目“五个一”指挥机制,即一名县“四大家”领导牵头包保、一个专班服务、一个项目秘书全程跟踪、一个微信群即时通报项目进度、一个路线图及时推进,全面提高项目落地效率。强化服务意识,提升服务温度,擦亮谷城是企业家成长沃土的“金字招牌”,以最大力度打造最佳投资环境,坚决落实好“132”项目服务机制,畅通政企沟通渠道,做到有呼必应、无事不扰,当好金牌“店小二”,为在谷城投资企业提供“全生命周期”服务,通过他们的口碑在“朋友圈”中正面宣传谷城营商环境,吸引更多企业家来谷考察投资。

压实目标责任,招商成效大幅提升。2021年以来,进一步完善驻点招商工作机制,组建华南、华北、华东、华中、西南等5个驻外招商工作站,选派一批优秀招商人员,广泛收集京津冀、长三角、大湾区、成渝等地项目信息,招商人员带上投资分析报告,点对点“叩门式”精准招商。上半年,全县各招商专班共外出120批次,累计500余天,足迹遍布北京、上海、浙江、广东等地,拜访企业362家,涉及新能源新材料、装备制造、汽车及零部件等产业,洽谈项目200余个。成功引进投资2.5亿元的年产200万件汽车零部件项目、3亿元的新能源汽车动力电池回收再利用项目、2.5亿元的汽车轮毂生产项目、5亿元的硅基新材料等一批大项目、好项目。

通讯员:毛江伟 曾辉

来源:谷城县委巡察办

责任编辑:杨守荣 / 编审:翟竞


2019年底,谷城县招商服务中心党组接受了县委第八轮政治巡察,并于2020年7月,高质量完成所有整改事项。巡察整改以来,县招商服务中心持续巩固巡察整改成果,机关作风效能不断提升,各项工作有序有力推进。

资料图

坚持举一反三,不断健全内控机制。为促进巡察整改常态长效,县招商服务中心党组重点聚焦制度执行“空白点”、权力运行“风险点”、制度建设“薄弱点”,以反馈意见整改为契机,坚持举一反三、以点带面,找出病灶、深刻分析,深入查找和及时解决党的领导、党的建设、党风廉政建设等方面存在的突出问题,全面落实党组主体责任、党组书记第一责任人责任和班子成员“一岗双责”责任,实现责任全覆盖。先后修订完善了包括机关管理、基层党建、党风廉政建设、机关工会等方面制度31项。严格按照程序选聘3名“三重一大”事项监督员,颁发了聘书,切实加强对党组议事决策的监督和执行。

资料图

加强组织引领,发挥战斗堡垒作用。充分发挥党组班子“领头雁”作用,着力打造政治素质高、团结协作强、作风形象优、群众口碑好的领导班子队伍。每季度至少召开1次党建专题研究工作会,始终把党建工作、党风廉政建设与招商引资工作同部署、同督办、同落实。狠抓“五强创示范”,组织党员干部下沉社区“双报到”、深入企业车间开展环境整治、扶贫助残、破解难题等志愿者服务活动,机关18名党员共计开展84批次累计468.3小时的疫情防控志愿服务活动。为助力全县防控物资筹集工作,中心党组先后联系近20家企业或个人,捐赠现金67.73万元和一批防疫物资,全部用于重点医院、社区开展疫情防控工作。扎实开展精准扶贫工作,坚持每月到户走访和“两天一夜”驻村工作制度,先后为龙滩村筹措帮扶资金35万元,协调到位资金166万元。

资料图

狠抓作风建设,锻造一支纪律铁军。中心党组班子成员带头讲政治、讲团结、讲纪律、讲奉献。坚持执行AB角工作机制,坚持执行民主集中制,严格落实“三重一大”议事决策制度,重大问题互通情况,相互补台不拆台,切实发挥核心作用,凡属“三重一大”事项,必经党组充分讨论、集体决策,年均集中议事决策20余次。及时将党务、政务、财务情况公开上墙,接受监督。先后开展“讲党性、重品行、作表率”“争做合格党员”“三安行动”等系列活动,制定出台《产业招商分中心考核管理办法》和《各股室、分中心工作职责、分工及工作流程》,狠抓招商干部作风建设。三年来,中心获得市县两级表彰42次,机关干部先后30人次获得县以上表彰,谷城县连续9年被市委、市政府授予“全市招商引资工作突出单位”。

资料图

创新工作举措,持续优化营商环境。建立引资项目“招、落、服”一体化、闭环式工作链条,每个环节都有专人靠前负责。坚持重点项目“五个一”指挥机制,即一名县“四大家”领导牵头包保、一个专班服务、一个项目秘书全程跟踪、一个微信群即时通报项目进度、一个路线图及时推进,全面提高项目落地效率。强化服务意识,提升服务温度,擦亮谷城是企业家成长沃土的“金字招牌”,以最大力度打造最佳投资环境,坚决落实好“132”项目服务机制,畅通政企沟通渠道,做到有呼必应、无事不扰,当好金牌“店小二”,为在谷城投资企业提供“全生命周期”服务,通过他们的口碑在“朋友圈”中正面宣传谷城营商环境,吸引更多企业家来谷考察投资。

压实目标责任,招商成效大幅提升。2021年以来,进一步完善驻点招商工作机制,组建华南、华北、华东、华中、西南等5个驻外招商工作站,选派一批优秀招商人员,广泛收集京津冀、长三角、大湾区、成渝等地项目信息,招商人员带上投资分析报告,点对点“叩门式”精准招商。上半年,全县各招商专班共外出120批次,累计500余天,足迹遍布北京、上海、浙江、广东等地,拜访企业362家,涉及新能源新材料、装备制造、汽车及零部件等产业,洽谈项目200余个。成功引进投资2.5亿元的年产200万件汽车零部件项目、3亿元的新能源汽车动力电池回收再利用项目、2.5亿元的汽车轮毂生产项目、5亿元的硅基新材料等一批大项目、好项目。

通讯员:毛江伟 曾辉

来源:谷城县委巡察办

责任编辑:杨守荣 / 编审:翟竞


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