就业是民生之本，创业是富民之源。2017年，谷城县人社局认真贯彻落实省市县人社工作会议精神，深入学习贯彻党的十九大精神，紧扣“民生为本、人才优先”这条主线，凝心聚力，奋发作为，各项工作取得了显著成绩。

2017年全县城镇新增就业3580人，城镇失业人员再就业783人，就业困难人员再就业674人；发放创业担保贷款850万元，扶持创业165人，带动就业648人；失业保险参保人数达到22715人，失业保险扩面763人，核定失业保险费364.8万元，征收失业保险费316.8万元。

大力实施“我选湖北·谷城启航”计划，吸引大学生来谷实习实训和就业创业。先后组团参加了全市组织的“我选湖北·智慧襄阳”到湖北工业大学、南阳理工学院、贵州2所高校（贵州大学、贵州理工学院）、哈尔滨2所高校（哈尔滨理工大学、哈尔滨工程大学）、襄阳3所高校（湖北文理学院、襄阳职业技术学院、襄阳汽车职业技术学院）招聘会、推介会，吸引各地大学生来谷实习实训、就业创业；同时，积极做好本土大学生宣传和推介工作。截止5月底，新增在谷实习实训大学生547人，其中296名大学生申报补贴50.56万元；新增大学生就业451人。

扎实开展就业服务系列活动，服务企业用工和失业人员就业。突出做好以高校毕业生为重点的青年就业和农村转移劳动力、城镇困难人员、退役军人就业工作。先后开展了“就业援助月”“春风行动”“就业扶贫大篷车”“民营企业招聘周”等就业服务活动。开展送岗位、送培训、送政策、送服务，线上线下同时举办，服务企业用工，促进劳动者就业创业。共组织招聘活动21场（次），累计提供就业岗位14410个（次）、达成就业意向协议2018人，其中，就业困难人员达成意向性协议188人。发放宣传资料1万5千余份。

认真做好精准就业扶贫工作。专门印发《就业创业实用手册》《就业扶贫扶持政策实用手册》《就业扶贫领域政策宣传单》等宣传资料，通过就业援助月、“春风行动”、就业“大篷车”、民营企业招聘周等活动，深入基层、深入农村，运用多种宣传手段和形式，把就业政策宣传到基层群众之中，让贫困人员知晓政策。同时，组织各乡镇人社服务中心、社区(村）工作站人员，进村入户，走访调查，摸排登记，摸清贫困人员的就业愿望、培训意愿、创业意向等情况。通过就业扶贫车间、劳务对接、帮扶就业等措施，促进贫困人员实现就业。组建5个检查组，分赴全县12个乡镇（区）开展了精准就业扶贫公益性岗位专项检查，共发出“整改意见书”11份，整改问题3大类31条，清理、更换不符合政策要求的人员对象56人。通过检查，进一步明确了政策，完善了程序，健全了制度，规范了管理。一季度共拨付就业扶贫公益性岗位补贴542人，金额178.64万元。

积极推进就业创业培训工作。紧紧围绕劳动者培训愿望和市场需求抓培训，突出培训的针对性和实效性，积极开展就业创业培训进乡镇、进社区、进村组、进企业、进园区活动，努力实现“培训一人、就业一人”“就业一人，培训一人”目标。培训形式灵活多样，培训方法简捷实用。对有创业愿望的人员，我们还实行“一对一”“点对点”精准式、引导式培训，做好培训后的跟踪指导服务，确保培训取得好的效果。重点开展了建档立卡贫困人员培训。上半年，组织开展各类职业培训1531人，其中，创业培训891人，就业培训640人。

全面落实就业创业扶持政策和失业保险政策。针对就业困难人员情况，重点开展了免费职业指导、职业介绍、创业指导等服务，全面落实职业培训补贴、公益性岗位补贴、社会保险补贴、创业补贴、创业担保贷款等扶持政策。今年以来，共落各项就业创业扶持政策3866人（次）、补贴资金902万元；为失业人员发放失业保险待遇272人（次），金额41.6元。深入实施失业保险“护航行动”和“展翅行动”，为79家企业发放稳定就业岗位补贴206.68万元，稳定职工9000人；为44名企业技术工人发放技能提升补贴7.9万元。

（来源：云上谷城 通讯员 李斌 程林）